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过来瞧,97后新生选班委啦!

作者:  来源:倪玲  发布日期:2015-09-21  浏览次数:

踏过了9月烈焰下的军训,2015级新生已进入新的学习阶段,经过初步接触与了解,同学们除却陌生,慢慢熟络起来。本周开始,太阳成集团tyc13811个新生班经过充分准备而又独具特色的班委竞选,陆续完成新任班委的选举工作。产生了第一届班委。

竞选说明提早出炉,职责明确,流程清晰

“班长:总领班级事务,负责班级工作。安排、协调各班委具体工作,充分发挥民主,努力实现公平,科学决策……”班委竞选前一周,各班级QQ群内便出现了《班委竞选说明》,班长、支书、学习委员、组织委员等班委工作职责划分、工作性质、工作内容一目了然,且特别罗列了大一期间将要组织的各项班务活动。同时,在班委竞选流程上,也进行了科学的设置,班支竞选和委员竞选分阶段进行,班支竞选设置自我推介和专家提问环节,360度考察未来班级领头人的综合素养。

军训负责人享有表决权,团队设置更合理

根据班委竞选流程设置,考虑曾在军训期间担任班级临时负责人的两位同学对班级同学的各方面表现、态度、积极性等具有总体了解,额外赋予他们3票的表决权。临时负责人选票和其他同学投票累计加总计算出候选人得票,决出班委人选,组成团队。

压力测试,竞选难度增强,考察视角更全面

“你竞选班长(或团支书)成功,正努力为班级和同学服务,但有次不经意间,你却听到同学给了你差评,说你的工作还有不少不到位之处。针对此事,你会如何处理?”

“精品班会即将举办,但原定的场所出了问题,临时选择场所又选不到好的地方,你该如何处理?”

“你们java课程同学们普遍感觉难懂,学习委员与课任老师沟通后,老师认为同学没有预习好,坚持不降低课程难度,学习委员向你求助,你该如何处理?”

在班支竞选环节,根据班长、团支书岗位工作中可能出现的各类问题,竞选前由班主任、辅导员精心设计了11个压力测试题,问题或为应急处理题或为两难选择题,均需考验竞选者的应变能力及综合思维能力。同学及评委老师根据竞选者的表现,决定自己手中的选票去向。

班级是我家,接受挑选,主动服务,让家更美好

走在一起,即是缘;组在一起,成为家。“我们是一家人”是所有参与竞选的同学说得最多的一句话。在竞选活动中,同学们纷纷走向讲台,根据岗位职责,结合个人成长经历及个性特长,自我推介,主动亮出自己,接受同学们的选择。班委职务虽然有限,有人当选,有人落选,但均能坦然接受,笑着离开。没有拼抢,没有负担,放下了思想包袱。大家都本着为班级贡献、为同学服务的态度,尽量找到最适合自己的岗位。

温馨又活跃的班集体

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